所谓的调岗,就是公司内部对员工的岗位进行调整,就比如说林敏霞,她原本只是接待人员,但是被江辰调到了身边担任副总经理秘书;还有旬令儿,原本是新媒体运营事务部编辑部的组长,现在被调到了演艺影视事务部做艺人,这些都是内部调岗。

  不过一般情况下,员工的岗位调动,都是领导说了算的,员工没有自己的选择权利,江辰的这份计划书,就是要打破领导对于岗位调动的垄断,按照员工自己的意思,可以在相应的部门之间,进行调岗。

  江辰的计划书内,有一套详细的调岗、换岗流程,按照流程走的话,其实也不复杂,首先就是亲自向公司递交申请书,然后进行一系列的考核,通过了考核之后,就是试用阶段,层层考核,最终确定调岗。

  褚公台虽然对这样的制度不屑一顾,但是对这整一套流程却相当佩服,不得不说,这么细致,能够考虑到方方面面的流程,褚公台本人是弄不出来的,问题是,褚公台不明白江辰为什么要这么做。

  “江总,这个内部调岗计划,是……”褚公台一脸狐疑地看着江辰。

  说事实,褚公台实在是不明白,这份计划书跟江辰目前遇到的困境,到底有什么关系,如果说江辰想要将水搅浑,然后借机脱身,那也不是不行,但是褚公台总觉得很奇怪,江辰没必要这么做。

  “褚总,您是荆楚传媒公司的缔造者,您应该知道,咱们公司一开始是有十几家公司整合起来的!”江辰微笑地说道,“这大几千人里,有好多员工都是多方面的人才,或者说,他们是多面手,擅长很多方面的事务,这些人的才能不应该被这么埋没下去。”

  “这些人或许对其他部门的工作比较感兴趣,但是碍于公司的管理,却很难调动工作,导致一身的才能都荒废了!这样的话,那就实在太可惜了!”江辰用惋惜的语气说道,“这是对人才的极大浪费,也容易造成员工心中的郁结和不满,这对咱们公司的稳定和发展相当不利!”https://cdn.y13398281206.com/apk/aidufree.apk 爱读免费小说app更新最快,无广告,陈年老书虫客服帮您找想看的书!

  “所以我觉得,咱们可以根据员工的意愿、能力和兴趣,进行调岗,这样能够充分调

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