看望完员工，回去的路上，易速出行的CEO赵冬感叹道，“从业二十年，很少见到霍总这么有良心的企业家。”爱读免费小说app无广告、更新最快。为了避免转马丢失内容下载：https://cdn.y13398281206.com/apk/aidufree.apk敬请您来体验无广告阅读app爱读免费小说app
霍利笑道：“赵总是想提醒我考虑公司现在的状况吧？”
“没有，霍总误会了，我是由心而发对你的尊重。”，赵冬赶紧解释道。
霍利道：“不可否认，现在这个阶段不应该投入过多精力和财力去考虑员工生存问题。
但是赵总有没有想过为什么企业会一直剥削劳动力，特别是廉价劳动力。”
“霍总，请赐教。”
赵冬心里当然有一套答案，但是他感觉到，霍利想表达的观点和他心里的想法是有区别的。
在老板面前不敢高谈阔论。
霍利直言道：“企业剥削劳动力，其实是在转移风险。
我们不否认一家企业需要适应市场环境，需要与时俱进，去探索去试错。
但是不能把试错的成本转移到员工的身上。
企业经营者和资本市场才应该承担这个风险。
不能说你在某个领域亏了钱，就要使劲压榨员工，从员工身上割回来，这样的企业一定活的不长久。
一个好的企业经营者就是一座沟通资本市场和劳动力市场的桥梁，既要让双方获利，还要让双方和谐相处。
前面一条简单，后面一条很难。
因为资本带着血性。
我要做的就是弱化它的血性。
如何弱化资本的血性，就看你在股东和投资人那里有多大的价值，你手上握着多大的筹码？”
赵冬点点头，“一直以来都是企业家给员工画大饼，奉承投资人。
第一次听到给投资人画大饼的，很新颖的观点。”
霍利微笑道：“错与对，看今后的企业发展就知道了。”
“很期待。”，赵冬微笑道。
到易速总部门口，赵冬下车回了办公室。
霍利看了一眼时间，该回去吃晚饭了，上顶楼乘坐直升机回庄园。
陪着钟意雯吃了晚饭，霍利去负一楼的音乐房开直播给网友们送礼物。
打开直播，一下拥入一大批网友。
强音的日活跃流量确实太高了。
“来了。”
“教官开播了，奔走相告。”
“今天又是福利局吗？”
“教官，能露个面吗？”
“这是卡玛威龙？”
“什么？玛卡巴卡？”
“音响，荷兰的
霍利笑道：“赵总是想提醒我考虑公司现在的状况吧？”
“没有，霍总误会了，我是由心而发对你的尊重。”，赵冬赶紧解释道。
霍利道：“不可否认，现在这个阶段不应该投入过多精力和财力去考虑员工生存问题。
但是赵总有没有想过为什么企业会一直剥削劳动力，特别是廉价劳动力。”
“霍总，请赐教。”
赵冬心里当然有一套答案，但是他感觉到，霍利想表达的观点和他心里的想法是有区别的。
在老板面前不敢高谈阔论。
霍利直言道：“企业剥削劳动力，其实是在转移风险。
我们不否认一家企业需要适应市场环境，需要与时俱进，去探索去试错。
但是不能把试错的成本转移到员工的身上。
企业经营者和资本市场才应该承担这个风险。
不能说你在某个领域亏了钱，就要使劲压榨员工，从员工身上割回来，这样的企业一定活的不长久。
一个好的企业经营者就是一座沟通资本市场和劳动力市场的桥梁，既要让双方获利，还要让双方和谐相处。
前面一条简单，后面一条很难。
因为资本带着血性。
我要做的就是弱化它的血性。
如何弱化资本的血性，就看你在股东和投资人那里有多大的价值，你手上握着多大的筹码？”
赵冬点点头，“一直以来都是企业家给员工画大饼，奉承投资人。
第一次听到给投资人画大饼的，很新颖的观点。”
霍利微笑道：“错与对，看今后的企业发展就知道了。”
“很期待。”，赵冬微笑道。
到易速总部门口，赵冬下车回了办公室。
霍利看了一眼时间，该回去吃晚饭了，上顶楼乘坐直升机回庄园。
陪着钟意雯吃了晚饭，霍利去负一楼的音乐房开直播给网友们送礼物。
打开直播，一下拥入一大批网友。
强音的日活跃流量确实太高了。
“来了。”
“教官开播了，奔走相告。”
“今天又是福利局吗？”
“教官，能露个面吗？”
“这是卡玛威龙？”
“什么？玛卡巴卡？”
“音响，荷兰的
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