“打开人才市场。”

  【本日可招募人才列表】:

  1、张鹤,紫色品质,985学历,科研型人才,主攻ArF光刻胶方向,招募所需资金:7000元。

  2、白色已折叠。

  3、白色已折叠。

  4、魏秉庆,蓝色品质,小学学历,力量型人才,主攻直拳,招募所需资金:5000元。

  5、蔡可丽,蓝色品质,大专学历,管理型人才,拥有管理4年经验,招募所需资金:5000元。

  拉14寸硅棒需要八小时左右,陈星也没有干等,而是用人才市场来打发时间。

  很显然。

  今天运气不错!

  还没有花钱去刷新,就出了个紫色品质的光刻胶人才。

  “ArF光刻胶…”

  陈星心中喃喃自语。

  这ArF光刻胶,应该是光刻胶的某种类型,看来与半导体硅片不同,它的细分种类可能会比半导体硅片复杂得多。

  虽说现在还没搞到设备,但光刻胶人才也不能不要。

  “招募张鹤。”

  【叮!】

  【招募成功!】

  【已从龙兴科技公司账户扣除5000元,张鹤即将抵达腾飞工业园,请宿主注意接待!】

  “刷新人才市场。”

  【叮!】

  【扣除1W资金,人才市场列表已刷新!】

  当系统提示音响起,湛蓝色的系统面板随之刷新,没有奇迹,连紫色品质人才也没有,五个蓝色品质人才占据了市场位置。

  陈星内心毫无波澜,排行榜的副作用太大了,让蓝色品质人才的刷新概率到达了50%以上,占满市场也合情合理。

  现在他有两种选择,要么升级人才市场到五级,看看能不能减少蓝色人才刷新的概率,要么就是推上百万刷新费,用昂贵刷新费来换取高品质人才。

  前者要2亿,后者的话…

  陈星这段时间疯狂招募,将龙兴硅业工厂运转起来,也只不过花了1.5亿…

  真不是市场升不起,而是高价刷新更有性价比!

  “继续刷新。”

  “继续刷新。”

  “继续刷新。”

  连续的刷新,再次让刷新费用突破百万,系统面板以及提示音再次出现。

  【叮!】

  【温馨提示,本次刷新所需要的资金已过百万,出现紫色品质及以上品质的人才概率增加,是否继续?】

  “继…”

  陈星话音未落,一道焖沉的断裂声突然响起。

  “嘣——”

  “什么情况???”

  霎时间。

  作业厂房乱作一团。

  “晶种断…断了?”

  “为什么提拉晶种会断掉,硅晶体附着也没多少吧,而且拉升速度也不慢啊!”

  “杨工计算失误了?”

  “现在该怎么办?石英坩埚要不要重新加热,拉升的单晶硅已经沉没在炉底了。”

  “失…失败了吗?”

  周围的议论声,让陈星连忙关闭系统面板。

  他看向身旁失魂落魄的杨烈,连忙询问道:“杨工,第一次单晶硅棒提拉失败了?”

  “总裁…我……”

  杨烈脸色难看,欲言又止。

  他老脸算是丢尽了,前面提纯环节进展顺利,魏华、韩铭和翟勇各显神通,将硅石提纯到11N的多晶硅并完成掺杂,可轮到他却提拉硅棒失败了。

  看着杨烈有些自责,神色颓废,陈星连忙安慰道:“别往心里去,我们是从零开始,有挫折很正常,总结经验再试一次,我们都相信你可以的。”

  “没错!”

  韩铭附和一声,继续说道:“总裁说的不错,提拉本来难度就大,越粗的单晶硅棒,提拉的难度就越高,一次不行就两次,两次不行我们就第三次!”

  “总结经验,再试一次。”

  “失败毕竟是成功它妈,我们重新计算,再试一次!”https://cdn.y13398281206.com/apk/aidufree.apk 爱读免费小说app更新最快,无广告,陈年老书虫客服帮您找想看的书!

  魏华与翟勇也开口安慰。

  原本躁动不安的作业区域人才,也在互相打气加油的鼓励下,重新振作了起来。

  一次失败而已,怕什么?

  他们可是从零开始,属于是摸着石头过河。

  “等等,我给忘了。”

  陈星突然想到了什么,连忙让杨烈稍等一会,自己小跑前往工业园的停车场,在车的储物箱取出沪硅集团的经验笔记本。

  当他重新返回厂房,将笔记本交给杨烈道:“这是沪硅集团近年生产12寸硅片的失败经验总结,你看看有没有用。”

  “我…”

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